S'exprimer dans les médias: Media training individuel. Perfectionnement pratique - 3h.
Session express de perfectionnement -
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Formation créée le 14/02/2023. Dernière mise à jour le 17/01/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Nous aimons partager notre expertise et nos expériences avec vous ! Maîtriser leur réputation dans l’environnement médiatique actuel s’avère de plus en plus complexe pour les organisations. Les dirigeants et les directions de la communication doivent être en mesure de comprendre les bouleversements en cours mais aussi d’adopter la bonne attitude face à des publics sur informés et toujours plus exigeants. C’est pour vous aider à développer vos compétences et celles de vos collaborateurs qu’Oxygen, partenaire de la réputation des entreprises, a développé une offre de formation de communication réservée aux dirigeants et aux communicants. Media Training : bien communiquer avec les journalistes La maîtrise des éléments de langage devant un journaliste est un art qui demande préparation, entraînement et répétitions...Nos formations media training vous apprennent à faire de vos émotions des alliées, à être inspirant, à adapter votre intervention en fonction de l’audience et du contexte : conférence, pitch, discours, interview... Pour cela Oxygen, votre agence média, vous propose des formations sur mesure individuellement ou en groupe restreint pour comprendre et maîtriser les outils et techniques de préparation et de prise de parole devant la presse. Fort d'une connaissance de l'environnement médiatique, cette session cous permettra de vous perfectionner dans la prise de parole par une mise en situation approfondie.
Objectifs de la formation
- Préparer et structurer son intervention.
- Exprimer clairement ses idées autour des sujets clés de l’entreprise
- Surmonter son trac.
- Prendre la parole au rebond.
- Gérer son temps de parole.
- Gagner en clarté.
- Se centrer sur son auditoire.
- Adopter un comportement efficace dans les échanges.
- S'affirmer dans ses interventions.
- Gérer les situations délicates
Profil des bénéficiaires
- Dirigeants d’entreprise et managers, tout porte-parole susceptible de mener une interview ou de prendre la parole au titre de l'entreprise ou d'un service Tout salarié, cadre, non cadre, dirigeant souhaitant maîtriser la prise de parole en public et l'animation de réunions
- Aucun
- En situation de handicap, n'hésitez pas à nous contacter pour mettre en place des dispositions qui vous aideraient
Contenu de la formation
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Introduction
- Rappel des objectifs
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Pratique individuelle et personnalisée.
- Au cours de cette mise en situation via des exercices personnalisés, l'apprenant va travailler sa voix, ses gestes, son regard, sa respiration, les silences. structurer clairement son intervention Identifier les caractéristiques et les attentes de son auditoire pour adapter son message. Analyser objectivement le contexte dans lequel chacun intervient. Organiser ses idées.
- Exemples: 1er exercice : scénario proactif - savoir se présenter et présenter son entreprise – Interview TV en plateau - À partir d’un scénario établi, les participants élaborent les messages-clés et se préparent à l’interview - Correction de l’ébauche, ajout des transitions et positionnement des techniques d’interview - Entretien filmé, ré-écoute, débriefing et apport méthodologique
- 2ème exercice : scénario réactif - savoir mettre en valeur les points différenciants de son entreprise – Interview presse écrite par téléphone - À partir d’un scénario établi, les participants élaborent les messages-clés et se préparent à l’interview - Correction de l’ébauche, ajout des transitions et positionnement des techniques d’interview - Entretien filmé, ré-écoute, débriefing et apport méthodologique
- 3ème exercice : scénario réactif - savoir convaincre un journaliste difficile avec des à priori négatifs - À partir d’un scénario établi, les participants élaborent les messages-clés et se préparent à l’interview - Correction de l’ébauche, ajout des transitions et positionnement des techniques d’interview - Entretien filmé, ré-écoute, débriefing et apport méthodologique
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Débriefing général et fin de la formation
Alexis Noal - Brand Strategist ------------------------------------- Diplômé de l’université de Caen et de Thames Valley University (Londres) en sciences politiques et droit privé et européen, Alexis Noal a rejoint l’agence 3d Communication, comme Directeur Associé en 1999 puis a été Vice-Président chez ComCorp à partir de 2013 avant de rejoindre Oxygen en 2019. Formateur depuis 2005, il a à son actif plus de 300 media trainings de dirigeants et cadres supérieurs. Henry De Roman - Directeur Conseil ---------------------------------------------- Fort de 17 années d’expérience dans les Relations Médias, Henry a travaillé pour de grands leaders des nouvelles technologies chez Ketchum Pleon (aujourd’hui Omnicom PR Group), chez Burson-Marsteller i&e (aujourd’hui BCW) puis chez Oxygen. Il s’est spécialisé dans la formation à la prise de parole dans les médias et en public dès 2007. Il forme chaque année plusieurs dizaines de dirigeants et managers de grands groupes, ETI, PME et collectivités.
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Délivrance d'une attestation